Career and Learning Lounge : entre innovation et proximité

Un nouveau concept axé sur le développement humain et les ressources humaines. C’est ce que proposent Le Défi Traning School et l’Afri Talent Management Ltd à travers le Career and Learning Lounge. Événement qui se tiendra du 20 au 22 mars 2020 au Caudan Arts Centre. 

Ce Salon de l’apprentissage et de l’emploi se veut être un rendez-vous bi-annuel. Cette première édition, qui se tiendra dans moins de 10 jours, verra la participation d’une vingtaine de prestataires de services dans le domaine éducatif et du monde du travail, entre autres. «À travers ce concept moderne et inédit, nous avons voulu innover. On veut que les visiteurs puissent avoir ‘the right talk’ avec les professionnels de calibre qui y participent », explique Shareemah Boolakee-Caramtali, Project Manager au Défi Media Group.

Lors du Career and Learning Lounge, les visiteurs, qu’ils soient des étudiants ou des personnes déjà en poste, pourront avoir des échanges (One to One) avec des exposants dans différents domaines. Des conférences et des sessions de coaching avec des experts sont aussi à l’agenda. « Nous allons mettre l’accent sur comment bâtir son avenir avec les bons prestataires de services », indique pour sa part Yousouf Jookhun. 

Ce dernier, le fondateur et directeur d’Afri Talent Management, est un expert reconnu à l’échelle internationale dans les domaines de l’apprentissage. Il a occupé des postes de direction dans des organisations internationales en Europe, à Maurice et en Afrique. « Ce Salon est centré sur l’individu. Ce sera un espace novateur avec accent sur le développement et l’épanouissement, que ce soit pour ceux qui veulent poursuivre leurs études ou qui veulent grandir leur carrière », indique Yousouf Jookhun. 

Selon ce dernier, souvent les choix que font les personnes impactent positivement ou négativement sur leur vie. Il est donc important de prendre les bonnes décisions. «D’où notre concept de permettre aux personnes de dialoguer et d’échanger leurs points de vue », souligne-t-il. 

Les thèmes qui seront abordés lors des conférences sont l’impact du numérique sur le monde du travail, l’économie mondiale et les opportunités en Afrique, les compétences de demain et le recrutement et l’intégration des personnes à mobilité réduite. Les membres du public pourront expérimenter le test psychométrique afin de comprendre leur force et leur potentiel. 

Afin qu’un grand nombre de personnes puisse bénéficier du Career and Learning Lounge, le rendez-vous est pris dans un lieu à quelques mètres de la gare du métro. « Le Caudan Arts Centre est un lieu vraiment accessible », souligne Shareemah Boolakee-Caramtali. Le rendez-vous est donc pris.