L’absence de Me Mary-Jane Yerriah ne handicape en rien l’Equal Opportunities Commission (EOC). C’est ce qu’assure le président de cette instance, Me Khalid Tegally. Mary-Jane Yerriah a démissionné de son poste il y a plus d’une semaine après une polémique entourant son éligibilité au poste d’assesseur de l’EOC, car elle n’avait pas cinq ans d’expérience du barreau.
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« À la commission, c’est toujours pareil, c’est ‘business as usual’, affirme Me Khalid Tegally. Le passé, c’est le passé, il n’y a aucun problème. » Selon lui, les affaires en suspens seront reprises par les deux autres assesseurs encore en poste. « Ce qui importe, c’est d’avoir le quorum et pour cela, le Chairman et deux membres suffisent », assure l’homme de loi. Quand Mary-Jane Yerriah sera-t-elle remplacée ? « Je crois qu’ils vont faire le nécessaire. Il vaut mieux qu’ils prennent leur temps cette fois. Better be safe than sorry ! » lance le président de l’EOC.
Quant au cas de Danisha Sornum, ex-assesseur qui ne comptait pas non plus cinq ans d’expérience au barreau, Me Khalid Tegally estime que « ce n’est pas la même chose. La loi dit qu’il faut un membre qui soit avocat plus les deux autres ». Au niveau du Bar Council, le secrétaire Yahia Nazroo dit qu’une décision concernant Mary-Jane Yerriah sera prise « à une date ultérieure », mais aucune réunion n’a été fixée pour l’heure. La principale concernée, contactée par Le Défi Plus, n’a pas souhaité faire de commentaire.
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