Mauritours: nouvelle réunion au ministère du Travail ce mardi

Le ministre du Travail Soodesh Callichurn a convoqué l’administrateur de Mauritours, Sattar Hajee Abdoula, pour une réunion ce mardi après-midi, à 14 heures. De leur côté, les employés licenciés comptent se rendre à la police pour porter plainte contre leur ancien employeur. Ces consultations concernent le licenciement d’une quarantaine d’employés. Ces derniers comptent se rendre à la police ce matin pour porter plainte contre leur ancien employeur, qu’ils accusent de n’avoir pas versé leurs contributions au National Pension Fund et au Tourism Welfare Fund. Ils seront accompagnés de Me  Coomara Pyaneeandee. Les licenciés, dont 36 chauffeurs et quatre mécaniciens, se sont rendus, lundi matin, au ministère du Travail pour porter plainte pour « constructive dismissal ». Ils étaient accompagnés des syndicalistes Reeaz Chuttoo et Jane Ragoo. Ils souhaitaient rencontrer le ministre, mais ce dernier était pris ailleurs. En effet, Soodesh Callichurn se trouvait alors à l’auditorium Octave Wiéhé, à Réduit, à l’occasion de l’ouverture d’un atelier de travail sur l’employabilité des jeunes diplômés. Les ex-employés de Mauritours ont été reçus par des cadres du ministère mais ont insisté pour rencontrer le ministre. Ce dernier les a reçus à 13 heures.  Toutefois, en l’absence de Sattar Hajee Abdoula, l’administrateur de la compagnie, rien de concret n’est sortie de cette réunion. Dans une déclaration au Défi Quotidien, des licenciés ont déploré le fait de n’avoir pas perçu leurs salaires depuis plusieurs mois. De son côté, le syndicaliste Reeaz Chuttoo a condamné la façon dont ces employés ont été congédiés après une réunion tenue avec les créditeurs de la compagnie au Tamil Hall. Il indique que le syndicat n’a même pas été consulté et qu’on leur a unilatéralement proposé une indemnité de licenciement de 15 jours par année de service. Une proposition que le syndicaliste juge inacceptable. Il a aussi plaidé pour qu’un amendement soit apporté à un article de l’Insolvency Act qui, dit-il, n’est pas en faveur des travailleurs. L’avocat Coomara Pyaneeandee a, par ailleurs, signifié son intention de réclamer des éclaircissements sur la réunion tenue au Tamil Hall.