La manifestation et la grève générale commencent à prendre forme aux Casinos de Maurice. Cela témoigne de la frustration des employés qui se disent confrontés à des « conditions de travail précaires et à des pratiques injustes ». La State Investment Corporation soutient que la situation présente des défis financiers importants.
a mobilisation a pour objectif de faire entendre la voix des employés, qui se disent « de plus en plus lésés par les conditions de travail » au sein des Casinos de Maurice. Les travailleurs des casinos dénoncent non seulement des salaires insuffisants, le non-paiement du 14 mois de salaire, des horaires de travail excessifs et des pressions constantes pour maintenir des normes de service élevées.
Il revient que la manifestation, qui est en préparation, pourrait se tenir dans une quinzaine de jours. Le but de ce rassemblement, fait-on comprendre, est de « faire bouger les choses au sein de la SIC ». Mais si elle ne produit pas les résultats escomptés, un mot d’ordre sera émis afin d’enclencher le processus de grève générale. La grève générale, selon des recoupements auprès de certains employés du casino de Curepipe, pourrait se tenir vers fin novembre.
Des sources aux Casinos de Maurice avancent, sous le couvert de l’anonymat, qu’un bon nombre d’employés auraient exprimé leur « lassitude » face à « l’inaction » de la SIC à la suite de leurs griefs. Pour rappel, le 14e mois de salaire, considéré comme un bonus de présence, est basé sur divers critères, dont le travail effectué lors des jours fériés, entre autres. Les employés n’ont cependant reçu que 50 % de ce dû, ce qui provoque leur colère et leur détermination à faire valoir leurs droits. « En sus, les discussions portant sur le renouvellement de l’accord collectif (NdlR : qui devait prendre effet depuis juillet 2022), a été reporté à plusieurs reprises par la SIC. Ce qui alimente la frustration des employés. C’est la raison pour laquelle nous clamons haut et fort que notre demande est tout à fait légitime et juste », souligne la Casinos Empoyees Union (CEU).
À la SIC, on fait comprendre que les employés des Casinos de Maurice « sont en droit de faire ce qu’ils veulent ». « Les Casinos de Maurice sont dans le rouge depuis plusieurs années et les employés le savent très bien. Trouver les ressources nécessaires pour honorer le paiement du 14e mois de salaire des employés est un défi de taille », y dit-on.
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