David Isaacs, CEO de Courts Mammouth: «Nous créons des emplois»

Courts Mammouth a inauguré son nouveau showroom de Phœnix le jeudi 28 juillet. L’occasion de revenir avec David Isaacs, Chief Executive Officer de la compagnie, sur le bilan depuis la reprise de l’enseigne.

Quel bilan faites-vous depuis la reprise de Courts Mammouth ?
Cela fait maintenant 11 mois depuis que les administrateurs nous ont confié le business. Des progrès ont été accomplis. Nous avons réussi à recréer l’image de marque et l’enseigne elle-même dans un court laps de temps. Nous avons pu repositionner la compagnie au même niveau qu’auparavant. Nous retournons là où nous devions être. L’inauguration du nouveau showroom à Phœnix est le signe que nous avons bien progressé. Cela nous donne les atouts pour faire encore mieux dans les mois à venir.

On peut donc dire que les affaires vont bien pour Courts Mammouth…
Les affaires vont bien. Elles allaient moins bien l’année dernière en septembre, octobre et novembre à cause des difficultés qui ont suivi la reprise de Courts Mammouth. Décembre 2015 était un meilleur mois. Nous avons beaucoup progressé cette année, notamment ces deux ou trois derniers mois, quand nous avons vraiment ressenti que tous les départements fonctionnent bien, comme le marketing avec d’importantes campagnes de promotion. Nous avons maintenant récupéré toutes nos marques. L’an dernier, nous n’avions pas Samsung par exemple, nous commercialisons à nouveau cette marque. Nous sommes dans une position forte.

Comment jugez-vous la confiance des consommateurs actuellement ?
Cela fait plusieurs années ans que je vis à Maurice et j’ai appris que chaque année se divise en deux parties. Les premiers six mois, les consommateurs sont tranquilles et leur niveau de consommation est bas. Les autres six mois, le niveau de consommation augmente. Plus on se rapproche de la fin de l’année, plus il y a une bonne atmosphère avec, par exemple, la transition vers l’été. Franchement, cette année je ne vois pas de différence. La fin de 2016 sera bonne, le tourisme est en croissance, les autres secteurs de l’économie vont bien. Nous nous attendons à avoir un bon dernier trimestre en 2016.

Prévoyez-vous d’ouvrir de nouveaux showrooms et de recruter du personnel ?
Pour le moment, nous sommes engagés dans la rénovation et l’amélioration des showrooms existants comme c’est le cas à Phœnix. Nous allons bientôt démarrer un programme de rénovation à Port-Mathurin, Rodrigues. L’ancien bâtiment sera complètement reconstruit. Nous allons refaire les showrooms de Rose-Hill et de Curepipe. Tout cela sera fait avant la fin de cette année. Quant aux emplois, nous avons plus ou moins maintenu nos effectifs, nous les avons même augmentés depuis que nous avons repris les affaires l’an dernier. Nous avons déjà recruté entre 30 et 40 personnes. Ce que nous faisons maintenant, c’est embaucher du personnel pour les derniers mois de l’année. Donc oui, nous créons des emplois.