Le Cabinet a donné son accord pour que des règlements appropriés soient promulgués pour le paiement de la compensation salariale aux employés des différents secteurs à partir de janvier 2022. Ces règlements porteront aussi sur les mesures suivantes :
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(a) le montant de la compensation à être payé aux travailleurs en tenant compte des salaires qu’ils touchent;
(b) le financement du paiement de la compensation pour les employés du secteur du tourisme, percevant jusqu'à Rs 50 000 par mois
(c) le financement du paiement de Rs 140 à titre de rémunération supplémentaire pour l'année 2022 à chaque travailleur mauricien employé dans une entreprise orientée vers l'exportation percevant jusqu'à Rs 50 000 par mois, à partir de l'allocation spéciale accordée sous le Worker’s Rights (Payment of Special Allowance) Regulations ;
(d) le maintien du versement de l'allocation spéciale qui a été introduite en 2018 pour compléter le salaire minimum national et pour le financement de la rémunération supplémentaire pour l'année 2022 pour les travailleurs du secteur du tourisme ; et
(e) l'ajustement du salaire minimum national du montant de la rémunération supplémentaire à être versé pour l'année 2022.
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